作為采埃孚全球戰(zhàn)略的核心組成部分，可持續(xù)發(fā)展貫穿企業(yè)運營的全流程。采埃孚已構(gòu)建以“氣候與自然、人、持久價值”為三大維度的可持續(xù)發(fā)展體系。2025年，在可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域，采埃孚多項指標達到行業(yè)領(lǐng)先水平，穩(wěn)步朝著既定目標邁進。

在氣候行動領(lǐng)域，采埃孚早已錨定清晰且具前瞻性的中長期目標：2040年實現(xiàn)全價值鏈氣候中和。其中，到2030年，將范圍1和范圍2即自身運營溫室氣體排放量較2019年減少80%，將范圍3的上下游供應(yīng)鏈溫室氣體排放強度（每百萬歐元銷售額對應(yīng)的排放量）較2019年降低40%。采埃孚繼續(xù)致力于提高全球各地工廠的能源效率——以2025為基準年，單位營收能效每年提升2%。

當前，采埃孚溫室氣體減排進展顯著，不僅提前兌現(xiàn)綠電使用承諾，更超額完成減排目標。自2025年起，采埃孚全球所有工廠、研發(fā)中心及辦公場所已全面切換至可再生能源電力，構(gòu)建起綠色低碳運營體系；同時通過系統(tǒng)性推進生產(chǎn)工藝優(yōu)化、能源管理升級，持續(xù)提升能源利用效率，進一步降低運營環(huán)節(jié)環(huán)境影響，實現(xiàn)在范圍1和范圍2即自身運營溫室氣體排放較2019年減少85%，以超預(yù)期成果為中長期氣候目標的推進筑牢堅實基礎(chǔ)。

采埃孚將員工的健康和安全視為首要任務(wù)，通過管理優(yōu)化、流程改進和技術(shù)升級等手段將工傷事故率降低到公司有史以來最低水平，充分體現(xiàn)了采埃孚對員工生命安全與身心健康的高度重視，踐行“以人為本”的發(fā)展理念。

2025年，采埃孚董事會正式批準再生材料目標，計劃將再生材料應(yīng)用覆蓋到95%的生產(chǎn)材料，減少對原生資源的消耗，踐行循環(huán)經(jīng)濟理念。

未來，采埃孚將繼續(xù)以“即刻行動，可持續(xù)@采埃孚”可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略為指引，以技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動綠色轉(zhuǎn)型，以可持續(xù)實踐創(chuàng)造長期價值，攜手產(chǎn)業(yè)鏈上下游合作伙伴，共筑綠色、可持續(xù)的未來出行與產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。